- príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne,
- príspevok na športovú činnosť dieťaťa,
- po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
- po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
- štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu
Zamestnávateľ poskytne náborový príspevok pre zamestnanca, ktorý nastúpi na zdravotný úsek a zotrvá v pracovnom pomere viac ako tri mesiace = trvanie skúšobnej doby, vo výške jeho jednej mesačnej mzdy. Príspevok je podmienený odpracovaním jedného roka odo dňa vzniku pracovného pomeru
príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok
2 krát ročne odmeny
Ružinovský domov seniorov je najväčšie zariadenie pre seniorov na Slovensku. Štruktúra klientov je rôznorodá, či už zdravotne alebo povahovo, tvoríme však veľkú rodinu. V prevádzke na Sklenárovej máme 250 klientov a 130 zamestnancov. Väčšina klientov u nás žije vo "svojich" bytoch, zhruba 30 klientov však máme na oddelení so zníženou mobilitou, títo klienti si vyžadujú intenzívnejšiu opatrovateľskú starostlivosť. Ako jedno z mála zariadení na Slovensku sme aj poskytovateľom zdravotnej starostlivosti.
V druhej prevádzke na Pivoňkovej máme ďalších 38 klientov, pričom ide prevažne o ležiacich pacientov.
Ako jedno z mála zariadení na Slovensku sme aj poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, čo môže napovedať o štandardoch starostlivosti, akú u nás poskytujeme.
Ak si človek, ktorý má stále potrebu veci zlepšovať a inovovať, hľadáme práve teba. Ako zariadenie máme záujem sa stále posúvať vpred a hľadáme človeka, ktorý nám v tom pomôže. Ak máš záujem sa o nás dozvedieť viac, pozri si našu stránku www.rdssklenarova.sk. Na našom Facebooku nájdeš bohatú fotogalériu, aby si videl, ako to u nás reálne vyzerá: www.facebook.com/ruzinovsky.domov.seniorov.
Odpustíme si klišé o mladom a dynamickom kolektíve :-) Náš kolektív je naopak vekovo vyrovnaný, veríme, že prínosom môže byť mladosť a dravosť, ale aj skúsenosti a rozvaha. Preto u nás nájdeš zamestnancov ktorí sú tesne po skončení školy, ale aj zamestnancov tesne pred dôchodkovým vekom. Dôležité je však, že tvoria tím a robí sa im spolu dobre .
',area:"sociálne služby",employees:"150",created_at:"2022-09-26T08:55:30.747+00:00",updated_at:"2022-09-26T08:55:30.747+00:00",customer_id:null,payment_method_token:null,tin_vat:null,affiliate_id:null,company_url:"ruzinovsky-domov-seniorov",title_image_url:null,facebook_url:null,linkedin_url:null,instagram_url:null,twitter_url:null,address_id:5210,youtube_url:null,company_premium_settings_id:1525,offers:[{id:2604,title:"Opatrovateľ/ka",description:"opatrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia pre seniorov podľa štandardov opatrovania
",required:"stredné odborné vzdelanie získané v odbore vzdelávania so zameraním na opatrovanie alebo na poskytovanie zdravotnej starostlivosti, alebo absolvovanie akreditovaného kurzu opatrovania najmenej v rozsahu 220 hodín
",nice_to_have:"zariadenie pre seniorov
",is_paid:!0,benefits:"- 37,5 hodinový pracovný týždeň,
- 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
- príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne,
- príspevok na športovú činnosť dieťaťa,
- po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
- po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
- štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu,
- služobný telefón,
",deadline:"2022-10-27T21:59:59.999+00:00",account_id:12379,is_active:!1,created_at:"2022-09-26T10:08:08.604+00:00",updated_at:"2022-10-02T09:36:25.293+00:00",resume_required:!0,motivational_required:!1,feedback_token:"eeece4d32a3e32a53c8dd7c42d70ae480c1ae7eace2344463da9a17bacbf0e2c38257cc8f392a376d32eec39473d0d11743c0d243f292cd005ac4066fad2f341",offer_type_id:2,contract_type_id:1,salary_rate:"monthly",salary_amount_from:1e3,salary_amount_to:null,salary_currency:"€",salary_description:"+ cca 165€ za príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok
+ 2x ročne odmeny
",is_draft:!1,first_published_at:"2022-09-26T10:08:08+00:00",company_id:1563,is_hiring_process_active:!0,address_id:5212,turn_up_date:"2022-09-24T22:00:00+00:00",contact_email:null,working_time_id:1406,timezone:"Europe/Bratislava",textsearchable_index_col:"'/ka':2A '220':40C 'absolvovanie':33C 'akreditovaneho':34C 'hodin':41C 'imobilnych':8B 'klientov':9B 'kurzu':35C 'mobilnych':6B 'najmenej':37C 'odbore':21C 'odborne':17C 'opatrovania':15B,36C 'opatrovanie':26C 'opatrovatel':1A 'opatrovatelska':3B 'podla':13B 'poskytovanie':29C 'rozsahu':39C 'seniorov':12B,44 'standardov':14B 'starostlivost':4B 'starostlivosti':31C 'stredne':16C 'vzdelanie':18C 'vzdelavania':22C 'zameranim':24C 'zariadenia':10B 'zariadenie':42 'zdravotnej':30C 'ziskane':19C",salary_type:"gross",contract_duration_id:2466,redirect_url:null,grafton_id:null,company_billing_profile_id:null,payment_type:"PAY_WITH_OFFER_CREDITS"},{id:6717,title:"Opatrovateľ/ka",description:"Opatrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia podľa štandardov opatrovania.
",required:null,nice_to_have:"prax na danej pozícii
",is_paid:!0,benefits:"5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne
príspevok na športovú činnosť dieťaťa
po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu
Zamestnávateľ poskytne náborový príspevok pre zamestnanca, ktorý nastúpi na zdravotný úsek a zotrvá v pracovnom pomere viac ako tri mesiace = trvanie skúšobnej doby, vo výške jeho jednej mesačnej mzdy. Príspevok je podmienený odpracovaním jedného roka odo dňa vzniku pracovného pomeru, v opačnom prípade bude zamestnancovi odrátaná alikvotná čiastka z poslednej mzdy.
cca 165€ za príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok + 2x ročne odmeny
Ošetrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia pre seniorov podľa štandardov ošetrovania
",required:"ošetrovateľská starostlivosť o dospelých, v komunite alebo v psychiatrii
empatia, asertivita, flexibilnosť, zodpovednosť, bezúhonnosť, komunikačné zručnosti
",nice_to_have:"ochota pracovať v zariadení sociálnych služieb pre dospelých
",is_paid:!0,benefits:"-5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
- príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne,
- príspevok na športovú činnosť dieťaťa,
- po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
- po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
- štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu
Zamestnávateľ poskytne náborový príspevok pre zamestnanca, ktorý nastúpi na zdravotný úsek a zotrvá v pracovnom pomere viac ako tri mesiace = trvanie skúšobnej doby, vo výške jeho jednej mesačnej mzdy. Príspevok je podmienený odpracovaním jedného roka odo dňa vzniku pracovného pomeru
príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok
2 krát ročne odmeny
Ošetrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia pre seniorov podľa štandardov ošetrovania
",required:"ošetrovateľská starostlivosť o dospelých, v komunite alebo v psychiatrii
empatia, asertivita, flexibilnosť, zodpovednosť, bezúhonnosť, komunikačné zručnosti
",nice_to_have:"ochota pracovať v zariadení sociálnych služieb pre dospelých
",is_paid:!0,benefits:"-5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
- príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne,
- príspevok na športovú činnosť dieťaťa,
- po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
- po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
- štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu
Zamestnávateľ poskytne náborový príspevok pre zamestnanca, ktorý nastúpi na zdravotný úsek a zotrvá v pracovnom pomere viac ako tri mesiace = trvanie skúšobnej doby, vo výške jeho jednej mesačnej mzdy. Príspevok je podmienený odpracovaním jedného roka odo dňa vzniku pracovného pomeru
príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok
2 krát ročne odmeny
Opatrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia podľa štandardov opatrovania.
",required:null,nice_to_have:"prax na danej pozícii
",is_paid:!0,benefits:"5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne
príspevok na športovú činnosť dieťaťa
po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu
Zamestnávateľ poskytne náborový príspevok pre zamestnanca, ktorý nastúpi na zdravotný úsek a zotrvá v pracovnom pomere viac ako tri mesiace = trvanie skúšobnej doby, vo výške jeho jednej mesačnej mzdy. Príspevok je podmienený odpracovaním jedného roka odo dňa vzniku pracovného pomeru, v opačnom prípade bude zamestnancovi odrátaná alikvotná čiastka z poslednej mzdy.
cca 165€ za príplatky za sobotu, nedeľu, noc, sviatok + 2x ročne odmeny
-vykonávanie ošetrovateľskej rehabilitácie
-starostlivosť o prostredie,prevencia a epidemiológia
-dodržiavanie správnej životosprávy klientov
-základné sociálne aktivity
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
študent vysokej školy
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
-komunikácia (jednanie s ľuďmi),
- samostatnosť,
- tímová práca,
- empatia,
- ochota pomáhať (zmysel pre spolupatričnosť),
- spoľahlivosť
stabilné postavenie spoločnosti
systém zamestnaneckých výhod a benefitov
príjemné pracovné prostredie
Pravidelné odmeny navyše podľa výkonu práce, príplatky za prácu v sobotu, nedeľu, vo sviatok, za nočnú prácu, osobný príplatok
",is_draft:0,first_published_at:"2024-10-08T09:55:48.000Z",company_id:3181,is_hiring_process_active:1,address_id:13678,turn_up_date:"2024-10-06T22:00:00.000Z",contact_email:null,working_time_id:4189,timezone:"Europe/Bratislava",textsearchable_index_col:"'/vy':32C 'aktivity':22B 'asistent':2A 'dodrziavanie':16B 'empatia':52 'epidemiologia':15B 'ii':43C 'jednanie':46 'klientov':19B 'komunikacia':45 'ludmi':48 'maturitou':30C 'nadstavbove':31C 'ochota':53 'odborne':34C 'osetrovatelskej':8B 'pomahat':54 'pozicii':23C 'praca':51 'prevencia':13B 'prostredie':12B 'rehabilitacie':9B 'samostatnost':49 'skoly':38C 'sluzieb':6A 'socialne':21B 'socialnych':5A 'spolahlivost':58 'spolupatricnost':57 'spravnej':17B 'ssie':33C 'starostlivost':10B 'stredoskolske':28C 'student':36C 'stupna':41C,44C 'timova':50 'uchadzaci':25C 'vyhovuju':24C 'vykonavanie':7B 'vysokej':37C 'vysokoskolske':39C,42C 'vzdelanie':35C 'vzdelanim':27C 'zakladne':20B 'zariadeni':4A 'zdravotnicky':1A 'zivotospravy':18B 'zmysel':55",salary_type:"gross",contract_duration_id:8760,redirect_url:null,grafton_id:null,company_billing_profile_id:3101,payment_type:"PAY_WITH_OFFER_CREDITS"}],initial:!0},offerEdit:{offerEditInit:{}},offerPost:{isSubmitting:!1},login:{loginError:!1,loginErrorCount:0},profile:{isLoading:!1,items:[],total:null,page:null,pageCount:null,itemsPerPage:null},personalInfo:{personalInfoInit:{}},registration:{options:[],registrationFormSuccess:null,isLoading:!1,valueKey:"label",companyInfo:{}},resetPasswordEmail:{resetPasswordEmailError:!1},offerApplication:{}},window.__LANGUAGE__="sk"Ošetrovateľská starostlivosť o mobilných a imobilných klientov zariadenia pre seniorov podľa štandardov ošetrovania
ošetrovateľská starostlivosť o dospelých, v komunite alebo v psychiatrii
empatia, asertivita, flexibilnosť, zodpovednosť, bezúhonnosť, komunikačné zručnosti
ochota pracovať v zariadení sociálnych služieb pre dospelých
-5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce,
- príspevok na DDS vo výške 45,-€ mesačne,
- príspevok na športovú činnosť dieťaťa,
- po splnení podmienok príspevok na rekreáciu,
- po dohode príspevok na zvyšovanie kvalifikácie,
- štedré sociálne benefity podľa vnútorného predpisu